营销培训生

岗位职责：

本岗位主要针对有志于从事销售工作的应届毕业生设置。培养路径为销售培训生-销售代表-区域经理-大区经理。成熟的销售人员的职责为：

1、负责公司业务在指定大区的市场销售工作；

2、对电力行业客户进行产品演示、咨询、投标书、合同谈判签订和回款工作；

3、收集客户信息资料，进行所管辖区域的行业客户开发、业务开拓活动；

4、根据销售情况，向公司领导反馈市场变化及客户的相关信息，并在产品改进、开发等方面提出建议。

任职条件：

1、电气工程及自动化、市场营销等专业本科及以上学历或电力对口院校大专以上学历；

2、职业素养好，学习能力强、抗压能力强，喜欢挑战，有较强的成功欲望；

3、性格开朗，工作有激情，善于沟通，执行力强。